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Em meados de maio, por ocasião do Dia das Mães, o primeiro projeto "Mother Love Ten Squares", sob o "músico" da marca cultural corporativa de Yajule foi lançada oficialmente.Atualmente, os "dez quadrados da mãe amor" aprovaram a certificação da Fundação das Nações Unidas para as Nações Unidas.É relatado que "Mother Love Ten Square Meters" é um evento listado pela Fundação das Nações Unidas para as Nações Unidas.
É relatado que, como a primeira parada da marca de cultura corporativa de Yajule "Lejia", a fim de dar mais apoio às mães iniciantes no local de trabalho, a "mãe amor As mães no local de trabalho podem ser envergonhadas. jogo jogo de cuidar de animais
A marca de cultura corporativa "Le Jia", orientada para a vida, foi lançada jogo jogo de cuidar de animais
Em junho de 2018, o "Lejia" da marca cultural corporativa de Yajule, "Le Jia", foi lançada oficialmente.Pan Zhiyong, vice -presidente do Yajule Group, disse que a atual intenção e criatividade da cultura "Lejia" no processo de promoção realmente implementou o conceito de vida "orientada para as pessoas" com ações práticas.O "Lejia" transmitiu o conceito de trabalho feliz e vida feliz através das seis principais áreas funcionais e também transmitiu os cuidados dos cuidados de Yajule para os funcionários.No futuro, além de pousar em várias regiões, também espera -se que, na combinação de grupos industriais, crie uma "família musical" multidimensional em conjunto com as características industriais.
A marca cultural corporativa de Yajule "Lejia" consiste nos seis principais espaços culturais, clubes de leitura, atividades de associação e atividades do festival.Entre eles, os seis principais espaços culturais de "Lejia" incluem "Mãe Love Ten Square Meters", "Conhecendo Yaju le", "Lejia Charging Station", "Lejiabibao Box", "Colorful Activity Area" e "Le Living Sharing Area ".Atualmente, além de promover o "Lejia" no Yajule Center, também promove o desembarque de "músicos" em várias regiões para implementar os cuidados dos funcionários em todos os lugares da empresa. jogo jogo de cuidar de animais
"Mãe Love Ten Squares" oferece aos funcionários apoio íntimo, fornecendo espaço para as mães iniciantes no local de trabalho; Os colegas cuidam da saúde física dos funcionários;
Cuidados com funcionários+Treinamento de talentos Yajule está comprometido em criar uma marca de empregador de "vida viva"
"Lejia" é uma marca de cultura corporativa criada pelo conceito "Life" de Ronghui Ya Le, focando em "crescimento" e música, na esperança de criar um ambiente de temperatura altamente, profundidade e de temperatura para os funcionários.Além do "Lejia" cuidando dos funcionários, Yajule também possui o plano "futuro π" e a otimização dos links de recrutamento para melhorar o treinamento de talentos de Yajule e criar uma marca de empregador de "Life Live" em todos os aspectos.
Para praticar a estratégia de talentos de uma empresa, Yajule lançou um plano de treinamento especial para os alunos da escola este ano- "futuro π".A partir de agora, Yajule assinou projetos de desenvolvimento de talentos "Future π" com a Universidade Tongji, Southeast University, Sun Yat -sen University International Faculdade, Universidade de Tecnologia da China Meridional, Universidade de Chongqing, Universidade de Arquitetura e Tecnologia XI'an e set Up o fundo do "Future π" Fundo usado para apoiar a operação do futuro clube π/futuro π.
Wang Haiyang, presidente do Yajura Real Estate Group, compartilhou o tema de "abraçar a equipe e viajar com o futuro" para estudantes universitários na cerimônia de assinatura. Equipe, eles compartilharam com os alunos. jogo jogo de cuidar de animais
Por um longo tempo, Yajule respeita o estilo de vida de todos e se esforça para fornecer produtos e serviços diversificados. da vida ideal.A Agile criou uma marca de "vida" de alta qualidade, através do treinamento e treinamento de talentos de funcionários em todos os aspectos.
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